フリーアナウンサー服部 陽介のブログへようこそ!服部 陽介はレポーター、キャスター、ニュースデスク、司会者、俳優、声優、ナレーター、パーソナリティ、講師等を生業として活動中。ごゆっくりどうぞ!
2015年9月30日
2015年9月25日
2015年9月20日
プロダクション・エース
業務提携している声優事務所「プロダクション・エース」。主に付属養成所の講師としてお世話になっているのだが、19日に開催された所属タレントの懇親会にお招き頂いた。発足して7年の新しい事務所とあって若手がとても多く、活気ある懇親会。参加者は100名を超えていた。
ゲーム大会なども含めたっぷり3時間のプログラム。後輩や教え子たちが酒や食べ物を運んできてくれる上、我々ベテラン組(?)はしっかりテーブル席に座らせて頂く。
終了後は若手メンバーの2次会に参加。翌朝4時半起きではあったが、気づいた時にはすでに1時を回っていた。普段タレント同士で会うことは中々ないので、こうした機会はとても貴重だ。有意義なひとときに感謝!
ゲーム大会なども含めたっぷり3時間のプログラム。後輩や教え子たちが酒や食べ物を運んできてくれる上、我々ベテラン組(?)はしっかりテーブル席に座らせて頂く。
終了後は若手メンバーの2次会に参加。翌朝4時半起きではあったが、気づいた時にはすでに1時を回っていた。普段タレント同士で会うことは中々ないので、こうした機会はとても貴重だ。有意義なひとときに感謝!
2015年9月15日
2015年9月10日
知的な人の5つの態度
Facebookをチェックしていたところ、「知的であるかどうかは、五つの態度でわかる」という記事を発見。解釈はわかれるところだろうが、個人的には是非とも教訓にしたいと感じたので掲載させて頂く。
①異なる意見に対する態度
知的な人は異なる意見を尊重するが、そうでない人は異なる意見を「自分への攻撃」とみなす。
②自分の知らないことに対する態度
知的な人はわからないことがあることを喜び、怖れない。また、それについて学ぼうする。
そうでない人はわからないことがあることを恥だと思う。その結果、それを隠し学ばない。
③人に物を教えるときの態度
知的な人は教えるためには自分に「教える力」がなくてはいけないと思っている。
そうでない人は教えるためには相手に「理解する力」がなくてはいけないと思っている。
④知識に関する態度
知的な人は損得抜きに知識を尊重する。
そうでない人は「何のために知識を得るのか」がはっきりしなければ知識を得ようとしない上、
役に立たない知識を蔑視する。
⑤人を批判するときの態度
知的な人は「相手の持っている知恵を高めるための批判」をする。
そうでない人は「相手の持っている知恵を貶めるための批判」をする。
知的でなければ生きていけない訳ではないが、どんな環境においても知的であるに越したことはないはず。「人の振り見て、我が振り直せ」とも言う。自分を見つめるきっかけと捉えたい。
◆知と知を繋ぐBook&Appsより
http://blog.tinect.jp/?p=16095
①異なる意見に対する態度
知的な人は異なる意見を尊重するが、そうでない人は異なる意見を「自分への攻撃」とみなす。
②自分の知らないことに対する態度
知的な人はわからないことがあることを喜び、怖れない。また、それについて学ぼうする。
そうでない人はわからないことがあることを恥だと思う。その結果、それを隠し学ばない。
③人に物を教えるときの態度
知的な人は教えるためには自分に「教える力」がなくてはいけないと思っている。
そうでない人は教えるためには相手に「理解する力」がなくてはいけないと思っている。
④知識に関する態度
知的な人は損得抜きに知識を尊重する。
そうでない人は「何のために知識を得るのか」がはっきりしなければ知識を得ようとしない上、
役に立たない知識を蔑視する。
⑤人を批判するときの態度
知的な人は「相手の持っている知恵を高めるための批判」をする。
そうでない人は「相手の持っている知恵を貶めるための批判」をする。
知的でなければ生きていけない訳ではないが、どんな環境においても知的であるに越したことはないはず。「人の振り見て、我が振り直せ」とも言う。自分を見つめるきっかけと捉えたい。
◆知と知を繋ぐBook&Appsより
http://blog.tinect.jp/?p=16095
2015年9月5日
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